117 Organisationsledelse Degree Programs

Forfølge en Ed.D. online fra toprangerede Vanderbilt University Peabody College. Kandidatgrad eller 30 kredittimers studier på kandidatniveau kræves. 3.0+ GPA foretrækkes. På så få som 3 år, opbyg avancerede organisatoriske lederevner og bliv en innovativ stemme i din organisation. Online Ed.D er designet til erfarne ledere på tværs af brancher og byder på eksklusive professionelle netværksmuligheder og personlige stævner afholdt i Nashville.

Led, motiver og inspirer organisationens medarbejdere med Saint Mary's University of Minnesota Online Master of Arts i organisatorisk lederskab.

Mestre dit lederskabspotentiale, inspirer organisatorisk vækst, og dyrk livslang læring\n\nI dagens hastigt udviklende forretningslandskab går effektivt lederskab ud over traditionel ledelse; det kræver evnen til at tilpasse, inspirere og fremme kontinuerlig læring i dit team og din organisation. Gennem masteruddannelsen i organisatorisk ledelse og læring forbereder du dig på at lede enkeltpersoner, teams og organisationer til at maksimere deres udvikling og ydeevne, mens du inspirerer deres succes.\n\nOrganisatorisk læring fokuserer på de indbyrdes relationer mellem mennesker, organisationer og læring, samtidig med at der udnyttes systematiske forandringsprocesser. Med et pensum, der blander ledelsesteori, stringente forskningsfærdigheder og banebrydende strategier, vil du være godt klædt på til at informere effektiv beslutningstagning, der påvirker lederskabsinnovation.\n\nEfterhånden som du får praktisk praksis i forskellige aspekter af ledelse - ofte gennem en linse på flere niveauer, der udforsker et utal af individuelle, gruppe-, organisatoriske, samfundsmæssige og globale problemer - vil du dyrke den praktiske ekspertise til bedre at forstå organisatoriske problemer, udvikle effektive løsninger, der vil resultere i effektive forandringer, og lede deres implementering.

Kandidatuddannelsen i organisatorisk og forandringsledelse på Saint Mary's University giver studerende en bekvem, overkommelig og fleksibel mulighed for at udvikle efterspurgte lederevner. Programmet, der er 100 % online, består af kun 12 point, kan gennemføres på så lidt som to semestre og undervises af et kyndigt og omsorgsfuldt fakultet. Læreplanen fokuserer på at udstyre de studerende med evnen til at anvende etiske og innovative strategier til at løse komplekse forretningsproblemer.

Konstante teknologiske fremskridt giver organisationer et voksende sæt værktøjer og muligheder for at administrere. De har brug for ledere til at stå i spidsen for organisatoriske forandringer, især i disse teknologidrevne og innovative sammenhænge. I MS-graden i organisatorisk ledelse og innovation vil du blive udstyret med værktøjerne til at stå i spidsen for organisatoriske forandringer, især i teknologidrevne og innovative sammenhænge. Læreplanen tilføjer fremtidsfokuserede og innovative ledelsesorienterede kurser, der udnytter fakultetsekspertise inden for organisatorisk ledelse, innovation, teknologi og strategiudvikling. Du lærer at skabe en iværksætterkultur og bygge bæredygtige teams, mens du udvikler færdigheder i ledelse og ledelse af innovation.

Bliv en leder, der står over for kontinuerlige organisatoriske forandringer med tillid, bakket op af et rigt sæt innovative tilgange og metoder. Vores klasseformat gør det muligt for dig at bo hvor som helst i USA og opnå din grad. Uddyb din ekspertise inden for coaching, designtænkning eller førende retfærdighed og inklusion ved at gennemføre et certifikatprogram sammen med din grad.

MBA-uddannelsen i lederskab inden for sportsstyring er specifikt designet til at give professionelle mulighed for at lede med selvtillid, integritet og ekspertise inden for dette udviklende felt. Vores program integrerer avancerede principper for styring med innovative ledelsesstrategier.

Doctor of Management (D.Sc) målet er at forberede de studerende til at udvikle en lederrolle inden for deres felt ved at løse reelle problemer gennem brug af teori og praksis. Programmet fokuserer på organisatoriske forandringer, lederskab og andre strategiske ledelsesområder.

Johns Hopkins University's MS in Organizational Leadership program vil skærpe dine færdigheder og øge din viden inden for områder som strategisk planlægning, udvikling af arbejdsstyrken, menneskelige ressourcer, forandringsledelse, konfliktløsning, intern kommunikation og præstationsevaluering.

Efter en vellykket afslutning af alle kravene til denne grad, vil den studerende erhverve en praksisorienteret og personlig berigende kandidatuddannelse inden for to år, coaching færdigheder og nye karrieremuligheder som en personlig og professionel leder, manager eller PPL facilitator.

På nutidens krævende arbejdsplads bliver ledere konstant udfordret til at finde nye og innovative måder at involvere og motivere medarbejderne på og påvirke positive forandringer, der forbedrer virksomhedens bundlinje. Organisationslederskabs- og kommunikationscertifikatprogrammet fokuserer på de praktiske færdigheder, fagfolk har brug for at udvikle og vedligeholde for at lede andre og være en agent for forandring. Dette program begynder med at lære deltagerne det grundlæggende i ledelse og fortsætter med at lære deltagerne værdifulde færdigheder i interpersonel kommunikation, kommunikation i små grupper, konflikthåndtering, interkulturel kommunikation, skrivning og styring af organisatoriske forandringer.

På tværs af brancher og karriereveje deler store virksomhedsledere en fælles egenskab: en iværksættertankegang. Evnen til at innovere og inspirere er afgørende for at drive personlig vækst, professionel fremgang og organisatorisk succes. Få de færdigheder og erfaringer, du har brug for for at få succes med en mastergrad i ledelse, der åbner døre, efterhånden som din karriere skrider frem.

Denne toårige masteruddannelse giver dig indgående viden om og forståelse for de udfordringer, som nutidens organisationer og virksomheder står over for. Den fokuserer på forholdet mellem samfundsmæssige udfordringer og ledelse og organisation i krydsfeltet mellem den private, offentlige og almennyttige sektor. Uddannelsen beskæftiger sig med kritiske emner inden for ledelse og organisatorisk forandring såsom magt, etik, modstand, køn, mangfoldighed, bæredygtighed og digitalisering.

Master of Science i Lederskab og Organisationsudvikling (MSLOD) giver færdigheder, der er nødvendige for nutidens dynamiske forretningsmiljø. MSLOD-programmet giver de studerende en professionel uddannelse af høj kvalitet i moderne teori og praksis for ledelse og organisationsudvikling. Kandidater fra programmet vil være i stand til at analysere og løse problemer og effektivt reagere på og styre hurtige teknologiske og organisatoriske ændringer, der er fremherskende i det moderne forretningsmiljø.

MBA i Coaching & Impactful Leadership kombinerer bæredygtighed, lederskab og coachingekspertise for at udstyre fagfolk med færdigheder til at lede transformation i nutidens dynamiske verden. Dette 18-måneders deltidsprogram, der leveres 100 % online, tilbyder en coaching-certificering fra Greator og muligheden for at specialisere sig inden for områder som bæredygtighed, innovation og effektstrategier. Kandidater får værktøjerne til at lede med formål, drive forandring og få en varig indflydelse på tværs af organisationer og fællesskaber.

Studerende i Master i Master i Organisatorisk Lederskab - Servant Lederskab Track program kan specialisere deres uddannelse og vælge Servant Lederskab spor, der er både sjældne og skræddersyet til dem med et ønske om at praktisere tjener lederskab i deres organisationer.