29 Lederskab Degree Programs in Frankrig

The EDHEC Online MBA goes beyond the traditional classroom. It’s a transformative learning journey that combines cutting-edge search insights, real-world business cases, immersive learning experiences, and personalized leadership coaching and development.

Bliv den digitale innovatør, der er klar til at tackle alle forretningsudfordringer i forbindelse med digital transformation & frontier technologies. MSc i Digital Transformation Management & Leadership er et 18-21 måneders fuldtidsprogram, der undervises på to campusser: London & Paris. Programmets innovative og unikke læseplan er baseret på fire søjler: Kognitive færdigheder og lederskab, digitale teknologier, transformationsledelse og professionel udvikling.

The MSc in Digital Transformation Management & Leadership is specifically designed to help participants prepare for key roles in the management of business innovation, allowing them to meet the increasingly important yet complex business challenges related to digital transformation and frontier technologies.

Forward College is a Higher Education Institution designed for bright undergraduate students who wish to go beyond academic excellence. Our students combine a Bachelor’s degree from LSE (3# Europe*) or King’s College London (#6 in Europe**) with a fully international experience in Lisbon (year 1), Paris (year 2), and Berlin (year 3), leadership training, small-class teaching with an average of 15 students per class, and one-on-one tutoring by a world-class faculty. *QS ranking in social sciences and management 2024 **QS ranking in Psychology 2024

Udvikle nøglerne til relationsstyring. Efter afslutningen af denne træning vil deltagerne være i stand til at udvikle deres legitimitet og etablere deres autoritet over for medarbejderne og hierarkiet; at udvikle lederskab ved at ledsage ændringer; tage ansvaret for nøglerne til forholdet styring; at implementere en differentieret ledelse.

Efter afslutningen af denne træning vil eleverne være i stand til at: identificere deres dominerende lederstil, opdage håndtagene af individuelle og fælles motiveringer, bygge og dele deres version, mobilisere alle projektaktørerne til at udvikle samarbejde

Efter afslutningen af denne træning vil deltagerne være i stand til at kommunikere en samlende vision; at identificere komponenterne i deres ledelse og deres udviklingspunkter; mobilisere deres teams og overføre deres energi; at overbevise deres samtalepartnere ved at mestre påvirkningsspændene

Fremskynde din ledelseseffektivitet og drage fordel af dit teams potentiale. Ved afslutningen af denne træning vil deltagerne være i stand til at dele klare og operative referencer om kollektiv intelligens, langt fra den vaghed eller falske kompleksitet, der undertiden er forbundet med den; at identificere og analysere deres egen praksis i relation til deres mål og spørgsmål; at identificere fordelene og betingelserne for implementering af kollektiv intelligens for maksimal effektivitet; at praktisere intelligens dagligt med deres team og i deres kontekst; at mestre to til tre dokumenterede tilgange og metoder inden for kollektiv intelligens.

Succes med sin nye rolle som team manager. Efter afslutningen af denne træning vil deltagerne kunne afklare deres rolle som manager og identificere driftsformer i arbejdet; udvikle færdigheder og støtte medarbejdere delegere til at styrke; at udvikle præstationer, mobilisere og styrke holdene.